5.2.4.3自然灾害发生时，后勤部主管（OHSAS执行干事）应组织救灾工作，并立即通知OHSAS副管理代表或管理代表进行后续工作。


5.3纠正与完善


5.3.1事故发生后后勤部门应组织进行原因分析，填写〈职业健康安全事故记录〉，针对导致以外事故的原因，如异常作业、操作人员缺乏培训等，有责任部门采取纠正措施，交管理代表确认后予以职业健康安全事故记录实施



6.表单说明


7.参考文件


8.附件/表单


8.1通讯联络表


1.   目的


为了预防和控制潜在的事故或紧急情况，作出应急和响应，最大限度地减少可能产生的事故后果，特制订本程序。

2.   范围


本程序适用于公司区域内有可能发生的工伤事故火灾、爆炸事故以及特殊的气候（如台风、暴雨洪水等）紧急情况。

3权责


3.1后勤部门负责制订重大事故的应急计划。


3.2后勤部负责定期对消防队进行安全防火技能培训和组织消防演习，发生火灾时组织救护工作。


3.3后勤部门负责与消防、医疗等单位联系。


3.4办公室、生产处、后勤部门负责遭受台风袭击或发生洪水灾害时组织抢险工作。


3.5后勤部门主管应负责应急现场的统一指挥和调度工作。


4.定义


（无）

5.作业内容


5.1应急准备


5.1.1公司成立应急准备领导小组，由后勤部门主管任组长，职业健康安全管理代表任副组长，组员由生产处、办公室、后勤部等部门组成。


5.1.2事故易发生部门（车间、班组）成立应急队并落实应急措施。


5.1.3每年举行一次应急演习，验证应急计划和措施。


5.1.4后勤部负责健全包括有市消防队、医院等单位以及公司各相关部门、管理人员、关键技术人员的通讯联络表，并与消防队、安全生产局等保持联络，以获取安全及卫生方面的相关资讯。


5.2应急响应


5.2.1事故发生后紧急响应流程图（附件一）


5.2.2火灾发生事故时

5.2.2.1火灾发生时，发现人员应迅速将此信息传递给后勤部和职业健康安全执行委员，同时采取措施控制事故扩大，由后勤部联络各部门及消防队立即赶赴现场，组织救灾。


5.2.2.2若火势不能控制，在应急小组的统一领导下，立即通知市消防队，报警时必须讲明起火地点、火势大小、起火物资、公司电话号码等详细情况，并派人到路口接警。