主要核心业务：

劳务代理、劳务派遣、劳务承包、劳务输出、人力资源开发、岗前培训、参与管理、委托/协助管理、跟踪服务、基础管理: ICTI/ISO9001：2000/ISO14001：2004/ISOTS16949：2002/IEC QC080000：2005/ISOIEC27001：2005等管理体系认证咨询、个性化管理、企业战略管理、绩效及薪酬管理为一体的专业化顾问机构。

专业人员：

杰信德顾问公司技术力量雄厚,拥有60多名具有国内、国际注册资格的专业咨询师，部分咨询师被派往美国、英国、新加坡等地学习和接受培训，并按《咨询师手则》进行严格管理。凡经杰信德顾问公司咨询的企业都能一次通过任何一家认证公司的认证。
***国际化的咨询经验
杰信德顾问公司已为800多家企业提供了全过程认证咨询服务
优秀的咨询师团队
◎ 国家注册质量/环境/职业健康安全三体系高级咨师 8 名
◎ 国家注册双体系高级咨询师 11名
◎ 国家注册质量体系高级咨询师： 29名
◎ 国家注册环境体系高级咨询师 21名
◎ 国家注册职业健康安全体系高级咨询师 22名

服务方针：

杰出、诚信、遵德

几年来，我公司在深圳、东莞两地经过艰苦创业，有选择的合作、并采取"发展一个，稳定一个，再发展一个"的工作方法，以良好信誉，优质的服务求得生存与发展，先后派遣员工3200多人，范围涉及广东省东莞市虎门、厚街、长安等各工业区、广东省深圳市关内及宝安区、龙岗区等各工业区，行业涉及电子、电器、机电、机械、物流、橡胶、化工、五金制造等。本公司与四川、贵州、湖南、湖北、江西、陕西、山西、甘肃、河南等省90多家大中专技校建立了良好的合作关系。东莞劳务培训基地的建立，较多技能人员的储备，年轻化、知识化、专业化人才的拥有，转变了派遣员工由粗放型、体力型向能力型、技术型的转变。

为满足广大用工单位的需求，我们可以采取灵活多样的合作方式，与各种类型的企业建立合作关系，积累了丰富的服务与管理经验，在与世界知名企业广泛合作的同时，受其先进的管理理念、企业文化熏陶，促进我公司服务模式进一步的升华，在企业界人力资源部领导的推动，指点之下，我公司将迈向新的台阶、服务目标逐步走向成熟。

1、杰信德经营理念 (企业文化)

杰信德的价值就是为客户创造价值

Ø 建立规范、科学、有效的管理体系

Ø 提供简洁、实用、先进的管理技术方案

Ø 善于创造和运用"天时、地利、人和"的环境与资源优势，不断壮大杰信德与所有员工组成的企业生命共同体。

2、特点

Ø 顾客导向

有针对性地发现和解决客户的实际问题。

Ø 价值导向

同步培养客户的管理人才，实现顾问服务价值的最大化。

Ø 结果导向

关注顾问咨询方案的可操作性和有效性。

3、优点

Ø 集约化管理

Ø 全程化服务

Ø 远程劳动力登记和信息查询

Ø 特色技能培训的针对性和有效性

Ø 维护务工人员合法权益

Ø 资深咨询顾问、管理团队

各部门职能

行政部

1、与政府、社保及劳务部门联络，保持沟通及时获取有关信息；

2、办公室、办公用品、日常工作事务及办公设备维护、管理；

3、公司规章制度建立、人力资源策划、培训及调配管理；

4、后勤、公司劳资纠纷处理。

财务部

1、依据相关法规要求管理公司财务，做好各项财务预算及账目工作；

2、公司资产管理；

3、按上级要求做好公司各类财务报表。

市场部

1、开拓、建立与各地各类型大中专院校、职业技术学校及当地劳务部门长期合作关系，建立劳务供需服务链；

2、与合作校方开办分校谈判；

3、劳务需求客户、认证咨询、企业管理市场业务开发；

4、代表公司与相关单位签订合作协议；

5、负责合同/协议建档、管理。

客服中心

1、公司网站网页更新、维护及管理；

2、在公司网站上发布劳务工招调、公开课、技能培训及认证咨询等资讯；

3、劳务工建档、档案管理、档案更新；

4、劳务工输送、与劳务工保持联络并全程跟踪服务。

5、客户投诉处理。

培训中心

1、确保公开课如期开课并达到预期效果；

2、有针对性及有效地进行岗位技能培训；

3、管理体系、法令基础、标准培训；

4、各管理体系内审员资格、职业资格培训。

顾问部

1、企业管理、托管顾问提供；

2、认证咨询服务提供；

3、代表公司入厂培训和管理见习生；

4、专、兼职顾问、咨询师管理、调配；

5、服务质量监督。