为了使５Ｓ方针具体化，以５Ｓ的方针为基础框架，根据５Ｓ进行特别的设定阶段，让全体员工有众志成城的信念，大家齐心协力地一次就完成公司确立的方针目标。

　　为了鉴定５Ｓ的目标，不妨先考虑目标管理的几个原则。这些原则就是很多企业家、老板、企业主管都应该知道的ＳＭＡＲＴ。

Ｓ　　　Ｓpcific     明确性

 Ｍ　　　 Measurable  可量性

Ａ　　　　Attainable  达成性



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